为进一步推动基层党建工作高质量落实，强化党支部书记、党务工作者抓党建工作责任意识，江苏银行北京分行组织党支部书记、党务干部集中培训。
江苏银行北京分行结合党建考核检查中的存在问题整改，为参训人员详细解读梳理了组织生活会“组织学习、查摆问题、谈心谈话、召开会议、组织测评、抓好整改”六项工作10条标准，并采取现场答疑释惑、流程模拟演示的方法，解答了参训人员的提出问题，模拟演示了支部组织生活会和民主评议党员的规范流程。
培训间隙，江苏银行北京分行组织党支部书记、党务干部就党的二十大精神和党支部工作规范等相关内容进行了理论测试。在座谈环节，大家踊跃发言，各抒己见。2022年度党建工作者考核中被评为“优秀”的4名同志围绕“如何做好一名基层党建工作者”发言交流了体会，部分党支部书记、党务工作者结合培训收获对分行新年度做好党建工作提出了意见建议。
培训要求党支部书记、党务干部要知责、明责，落实党建工作责任制，把党建工作摆在更加突出位置；要履责、尽责，进一步强化“支部书记”和“党务干部”的身份意识，以严的标准、实的举措推动党建工作与经营发展深度融合；要督责、问责，党群工作部将加强对各党支部工作的督促和指导，深入调查研究，跟踪监督检查，充分掌握情况，严格抓好落实。